主要任务和具体措施

　　第一，强化学科发展竞争力。围绕国家“双一流”建设目标，加强学科交叉、拓新的深度和广度。凝练方向，强化优势，建设一流石油石化学科；前瞻布局，促进交叉，拓宽能源学科领域；夯实基础，促进创新，增强学科原始创新能力；以评促建，创新发展，深化学科建设管理机制改革。
　　第二，加强师资队伍建设。创新师资队伍建设体系，完善人事管理机制。实施“引培工程”，强力打造高层次人才梯队；实施“引智工程”，着力引进海内外高层次人才和优秀青年人才；实施“创新团队建设计划”，合力打造具有国际影响的学术团队；构建精准化岗位管理分类体系，完善多元化人才队伍评价体系；深化薪酬激励机制改革，激发教职工的积极性与创造性；构建全方位的教职工培训体系，不断提升履职能力。
　　第三，提升人才培养质量。精准定位，内涵发展，科学处理规模、结构、质量与效益的关系；全面贯彻以学生为中心的培养理念，探索多样化人才培养模式；深化课程教学改革，提高人才培养的特色、精品和多元化水平；深化实践教学建设与改革，完善本科和研究生实践教育体系；培养和引导相结合，切实推进创新创业教育；全面关心学生成才成长，完善学生指导服务体系；加强资源和能力建设，拓展继续教育发展思路。
　　第四，提升科研成果质量，大力推进科技成果转化。深化科技综合评价体系改革，提升科研成果质量；完善科技成果评价机制，大力推进科技成果转化；加强科研平台建设，提高创新引领作用；完善实验室管理机制，推进大型仪器设备共享与实验室资质认证；积极争取关键科研项目，优化科研经费结构；完善科研经费管理制度，加强对科研经费使用监督，建立科研人员诚信制度。
　　第五，加快推进国际化进程。开放发展，促进交流，提升学科国际影响力；支持教师积极开展国际交流与合作，提高师资队伍国际影响力；改革课程与教学，拓展学生国际视野；拓宽国际合作研究领域，建立国际合作关系网络；完善学校信息管理的国际化建设。
　　第六，全面加强党建和思想政治工作。进一步加强和改进宣传思想工作，推动各项工作落地生根；抓规范促提高，增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力；大力弘扬党的优良作风，进一步加强反腐倡廉建设；完善制度抓好落实，推进依法治校；广泛凝聚力量，努力构建和谐校园。